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            雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司 關(guān)于考察聘用工作人員進(jìn)入面試人員名單的公告

            雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司

            關(guān)于考察聘用工作人員進(jìn)入面試人員名單的公告



            根據(jù)《雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司關(guān)于招聘工作人員的公告》及《雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司關(guān)于考察聘用副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)的公告》規(guī)定,現(xiàn)將進(jìn)入考察面試人員名單予以公告,并將面試有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

            一、面試人員

            進(jìn)入面試人員名單詳見《雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司考察聘用工作人員進(jìn)入面試人員名單》(附件)。

            二、面試時(shí)間及地點(diǎn)

            (一)面試時(shí)間:2023723日上午930。

            (二)面試地點(diǎn):雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司(文教新城前線指揮部,原雅安市雨城區(qū)醫(yī)養(yǎng)中心)。

            三、面試方式

            面試實(shí)行百分制,采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試基于行業(yè)背景、崗位勝任力特征及應(yīng)聘者特點(diǎn),與應(yīng)聘者進(jìn)行面對面的言語交流,測定應(yīng)聘者有關(guān)職業(yè)素質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)化過程。在半結(jié)構(gòu)化面試中,可對候選人的行為問題、情景問題、觀點(diǎn)問題、專業(yè)問題進(jìn)行測評面試成績由高到低確定名次,成績相同的采取加試面試確定名次。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,低于80分的,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié),無合適人選的取消該崗位本次招聘。

            四、注意事項(xiàng)

            (一)考生應(yīng)提前30分鐘到達(dá)考試地點(diǎn),參加面試須攜帶本人第二代有效身份證,遲到的考生視為主動(dòng)放棄本次面試資格。

            (二)考生要自覺遵守考場秩序,服從考場工作人員安排。面試結(jié)束后,不得再進(jìn)入封閉地點(diǎn)或在考場附近逗留,不得將已答試題的內(nèi)容以任何方式告訴其他考生。

            ?對以上公告內(nèi)容如有疑問,請咨詢電話:08353665228。

            ?附件:雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司考察聘用工作人員進(jìn)入面試人員名單



            雅安蜀天新城開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司

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